Web Developer

EVOL es una firma de consultoría de procesos y tecnologías de la información, orientada a apoyar a las organizaciones en el despliegue exitoso de las estrategias empresariales y de transformación digital que permitan hacerlas más grandes, más fuertes y ágiles. Contamos con más de 25 años de experiencia local y regional y con un equipo de consultores especializados por industria.Formación Profesional:Bachiller / Titulado en carreras como Ingeniería de Sistemas, Informática y/o afines.Experiencia mínima de entre 3 años a más como desarrollador.Contar experiencia en el desarrollo de páginas web, en el diseño, desarrollo y mantención de sitios web funcionales, atractivos y optimizados.¿Qué necesitas conocer para postular?Lenguajes: HTML5, CSS3, JavaScript, TypeScript, PHP.Frameworks: React, LaravelManejo de CMS: WordPress, Drupal o similares.Conocimientos de APIs REST / GraphQL.Control de versiones: Bitbutcket.Familiaridad con DevTools, SEO básico y optimización web.Experiencia en responsive design y accesibilidad (WCAG).Funciones a desarrollar : Desarrollar sitios web utilizando HTML, CSS, JavaScript, PHP y frameworks (React, Laravel, etc.).Implementar diseños responsivos compatibles con distintos navegadores y dispositivos.Optimizar la performance y SEO de las páginas web.Integrar APIs, servicios externos o bases de datos según las necesidades del proyecto.Asegurar la seguridad y protección de datos en los desarrollos web.Colaborar con equipos de diseño gráfico, UX/UI, marketing y backend.Realizar mantenimiento, actualizaciones y corrección de errores en sitios existentes.Documentar el código y procesos técnicos de los desarrollos.Implementar pruebas funcionales y de rendimiento para garantizar la calidad del producto final.¿Qué beneficios tendrás?Remuneración atractiva y acorde al mercado.Contrato en planilla.EPS cubierta al 100% para ti en un plan excelente.Línea de carrera interna o externa.Accederás a nuestros cursos y certificaciones con Udemy.Horario: L-VExcelente Clima LaboralActividades recreativas, salud y bienestar.Incorporación rápida y dinámica.“Cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección”.MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto.