Lear Corporation

0655 Assistante RH

Posted: 1 minutes ago

Job Description

Drive Your CareerLear, a global automotive technology leader in Seating and E-Systems, enables superior in-vehicle experiences for consumers around the world. Our diverse team of talented employees in 37 countries is driven by a commitment to innovation, operational excellence, and sustainability. Lear is Making every drive better™ by providing the technology for safer, smarter, and more comfortable journeys. Lear, headquartered in Southfield, Michigan, serves every major automaker in the world and ranks #186 on the Fortune 500. Further information about Lear is available at lear.com, or follow us on Twitter @LearCorporationMissions PrinciplaesContrôle journalier de l'absence et des retards.Contrôle journalier de l'effectif.Etablir et actualiser les reporting journaliers, hebdomadaires ct mensuels de l'absentéisme, de l'effectif et turnover.Traitement des conflits.Suivi des mesures disciplinaires et communication de ses mesures aux interlocuteurs concernés (Inspection de travail, chargé de la paie…).Suivre et assurer l'organisation du transport du personnel (Optimisation, actualisation liste points de ramassage, traitement réclamations relatives au transport, pointage journalier vérification facture…).Suivre et assurer l'organisation du service de la cantine (gestion commande journalier, des commandes spéciales, des réclamations relative à la cantine…).Suivi des mesures disciplinaires et communication de ses mesures aux interlocuteurs concernés (Inspection de travail, chargé de la paie…).Préparation et suivi des contrats pour employés indirects et salariés.Préparation et suivi des contrats pour employés indirects et salariés.Supporter le processus de recrutement: Sélection des candidats directs et indirects.Réparation des dossiers du personnel direct, indirect et salarié.Supporter le processus de recrutement : Sélection des candidats directs et indirectsPréparation des dossiers du personnel direct, indirects et salariés.Edition des reprises à chaque début de Shif.Participer aux actions de communicationEtablir des statistiques et les mettre à jour.Gestion des vestiaires.Distribution du stock aux employés.Création et mise à jour des comptes des salariés sur People SoftRespecter les règles d'hygiène et de sécurité selon les 7 éléments clés.Responsabilites En Matiere Du Systeme Qualite Et EnvironnementCollaborer activement avec toutes les fonctions pour atteindre et maintenir les certifications suivantes: IATF ISO 14001ProfilBac+4 en Management ou gestion d’entreprise2 ans minimum dans un poste similaire Sens d’analyses, bonne communication, engagement… Français et Anglais. Lear Corporation is an Equal Opportunity Employer, committed to a diverse workplace.Applicants must submit their resumes for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Unsolicited resumes from search firms or employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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