Analista de Clima y Cultura Organizacional

En Contacto Satelital, estamos en búsqueda de Analista RRHH - Clima, Desarrollo y Cultura OrganizacionalFuncionesAtender quejas formales e informales, incluyendo condiciones de trabajo.Supervisar contratos laborales, despidos, permisos, licencias y prestaciones sociales.Garantizar condiciones seguras y saludables en el entorno laboral.Elaborar y difundir boletines informativos mensuales sobre seguridad, salud, prevención de riesgos y bienestar del personal. Gestionar el clima laboral y cultura organizacional.Diseñar estrategias para mejorar la productividad y establecer objetivos claros.Coordinar y ejecutar programas de capacitación, charlas, actividades integradoras y campañas de salud emocional.Mantener indicadores de desempeño y KPI relacionados con rotación de personal, vacaciones y cumplimiento de objetivos.Apoyar en la realización de actividades institucionales y celebraciones (cumpleaños, aniversarios, fechas especiales).Establecer cronogramas de actividades y campañas internas.Elaborar un resumen mensual de mejoras y hallazgos en clima laboral.Mantener actualizada la base de datos del personal y reportes de indicadores.Dar soporte en trámites administrativos relacionados con contratos, liquidaciones, beneficios y comunicación interna.Coordinar en forma directa con el área de Reclutamiento para asegurar flujo de talento adecuado.Proponer y desarrollar planes de mejora continua del área, incluyendo la actualización del Manual de Organización y Funciones (MOF).Requisitos Formación Académica: Bachiller o titulado en las carreras de en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines.Experiencia: Mínimo 2 años en roles similaresConocimiento Técnico:Legislación laboral y normativas de SST.Herramientas de gestión de RRHH y software de administración de personal.Microsoft Office (nivel intermedio-avanzado en Excel).Habilidades y Competencia:Comunicación efectiva y liderazgo.Trabajo en equipo, organización y planificación.Proactividad y orientación a resultados.Resolución de problemas y toma de decisiones.Condiciones LaboralesHorario: Lunes a Viernes, 48 horas semanales (sábados según necesidad).Modalidad: Presencial.Remuneración: S/ 1,700 (base) + S/ 500 (bonificación).Planilla Completa: CTS, gratificación, utilidades, seguro de salud, vacaciones, asignación familiar. ¡TE ESPERAMOS EN EL MEJOR EQUIPO!