Analista de Trade Marketing

Sika es una empresa de especialidades químicas con una posición de liderazgo en el desarrollo y la producción de sistemas y productos para pegar, sellar, amortiguar, reforzar y proteger en el sector de la construcción y la industria automóvil. Sika tiene presencia local en 100 países y produce en más de 400 fábricas. Descripción del empleoBuscamos un/a Analista de Trade Marketing orientado/a a la ejecución, al trabajo con clientes y a la mejora continua de la experiencia de marca en los puntos de venta.Será responsable de:Desarrollar material POP y cartelería: folletos, señalética, exhibidores y piezas personalizadas para distribuidores. Gestionar y coordinar implementaciones en PDV (convencer, negociar, capacitar y asegurar presencia de marca). Trabajar con proveedores, diseñadores y distribuidores para garantizar una correcta instalación. Preparar presentaciones claras y profesionales.Colaborar con el equipo en acciones tácticas para impulsar visibilidad y rotación. Requisitos+2 años de experiencia en Trade Marketing, ejecución comercial o áreas afines. Formación en Marketing, Comercialización, Administración, Ingeniería Industrial o afines. Perfil con energía, iniciativa y preferencia por el trabajo en campo, no exclusivamente digital. Excel avanzado, PowerPoint y Power BI / Canva.Perfil con fuerte orientación al detalle, seguimiento, orden y cumplimiento de deadlines. Equilibrio entre capacidades numéricas/analíticas. Habilidad para presentar propuestas comerciales y resultados. Excelente comunicación, capacidad de persuasión y relacionamiento con distribuidores. 🎯 Lo que valoramosProactividad y autonomía. Orden, seguimiento y foco en la ejecución. Criterio comercial y orientación al cliente. Información adicionalEstamos Construyendo Confianza todos los días por eso nuestro compromiso es la igualdad de oportunidades donde el proceso de selección se enfoca en las personas y sus capacidades, méritos y logros. Nos basamos en la igualdad de oportunidades sin hacer distinción o exclusión respecto al género, raza, edad y/o religión.Ofrecemos salarios competitivos, en línea con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la educación y/o la formación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.