Job Description

Description du Contexte / Environnement du posteL’EPSM des Flandres recrute- AIDE-SOIGNANT (H/F) -CMMFPoste à pourvoir dès que possibleEn CDDDescription du contexte / environnement du posteLieu d’exercice : 790 Route de Locre – 59270 BAILLEULMissions généralesMissions généralesMissions principales confiées à l’agent Il réalise des soins liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie visant à compenser un manque ou une diminution d’autonomie de la personne.Son rôle s’inscrit dans une approche globale du résident et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L’aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à maintenir, dans la mesure du possible, son autonomie.Description Des Missions Et Activités Du PosteDispenser des soins d’hygiène et de confort dans le respect de l’intimité : lever ou coucher des résidents, aide à la toilette et à l’habillage, installation au fauteuil, accompagnement au WC ou soins d'hygiène de l'incontinence… en veillant au respect de l’autonomie ;Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prévention des risques d’escarre, accompagnement à la marche, surveillance du poids, du risque de dénutrition et de déshydratation…Aider la personne à prendre son repas en respectant les goûts, les régimes et en étant vigilant à l’installation de la personne (risque de troubles de la déglutition…) ;Donner les médicaments de la vie quotidienne avec une vigilance accrue ;Assurer l’entretien de l’environnement direct et indirect du résident : faire le lit, nettoyer et ranger l’environnement proche du résident…Contribuer à l’élaboration du projet personnalisé du résident avec celui-ci et sa famille et le mettre en œuvre ;S’investir dans ses missions de référents (2 à 3 résidents) ;S’impliquer dans les activités individuelles ou collectives (loisirs, sorties, jeux de société, communication verbale ou non verbale…) ;Etre à l’écoute des familles et proches tout en respectant leur champ de compétence ;Participer aux évaluations (MNA, Norton, Algoplus, GIR, PATHOS…),Assurer des transmissions orales avec les différents membres de l’équipe et des transmissions écrites dans le dossier du résident (Cariatides) ;Etre vigilant quant à la réalisation des actions programmées (commandes hebdomadaires, prise des poids mensuels…) ;Encadrer et accompagner les stagiaires AMP et AS.Caractéristiques particulières du posteCaractéristiques particulières du posteMoyen mis à disposition : matériel ergonomique pour les transferts des résidents, salle de soins, matériel informatique, matériel pour les prestations hôtelières, équipement de protection individuel, vestiaire extérieur aux unitésContraintes spécifiques : Rythme 5x2 variable, horaires postés, faire face aux troubles du comportement, accompagner la fin de vieResponsables fonctionnels / Liens privilégiésResponsables fonctionnels / Liens privilégiésRelations fonctionnelles : Toutes les autres unités du CMMF, cuisine, blanchisserie, centre social, service des spécialités, médecine du travail, DRH et direction des soins, DQGR, UGM, service transport, DPTSCompétences attendues et souhaitéesCompétences attendues et souhaitéesConnaissances particulières : Diplôme d’Etat d’Aide-Soignante, Connaître les pathologies neurodégénératives et leurs complications, connaître les procédures les plus courantes.Savoir-faire Maitriser les logiciels Cariatides, Ennov process et doc,Faire preuve d’initiatives.Faire preuve de rigueur et de méthode.Avoir le sens des responsabilités.Savoir réajuster son action et savoir se remettre en questionSavoir-être Faire preuve de bienveillance, bientraitance, de tact, de respect, de tolérance, de discrétion et de patience.Respecter l’espace privatif, l’intimité et les biens des patients.Faire preuve d’ouverture d’esprit.Faire preuve de capacité d’écoute et d’adaptation aux situations.Faire preuve de disponibilité, de ponctualité.Sens du travail en équipe.Dynamisme.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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