CNRS

Assistant(e) administratif(ve)

Posted: 3 days ago

Job Description

Envie de rejoindre une institution publique innovante, au service de la société et de l’avancée des connaissances ?Vous cherchez un environnement stimulant, où collaboration et créativité sont au cœur du quotidien ? Le CNRS recrute les talents de demain pour renforcer ses équipes. Ensemble, relevons de nouveaux défis et façonnons l’avenir !Le CNRS recrute 2 Assistant(e)s Administratif(ve)s pour son Service Recrutement et Intégration (SERI) à Gif-sur-Yvette.Postes à pourvoir :Référence : MOY1632-HELLEB-031Type de contrat : CDD – 11 moisDate de début : 5 janvier 2026Temps pleinRémunération : 2 475€ à 2 995€ brut/mois Votre mission : Accompagner le CNRS dans la gestion administrative du recrutement des agents de la fonction publique :Gestion des dossiers de candidature et actes administratifs liés aux concours et examensOrganisation des réunions de jurys et suivi logistiquePublication des résultats et accompagnement des candidatsRédaction de notes, courriers et synthèsesSaisie et suivi dans les bases de données RHProfil recherché :Niveau : BAC +2Expérience : indifférenteCompétences :Maîtrise du secrétariat et des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, messagerie…)Sens de l’organisation, rigueur et autonomieCapacité à communiquer avec les candidats et les membres de juryOrthographe et grammaire irréprochables Ce que nous offrons :Travail au sein d’une équipe dynamique de 16 personnes, en lien avec plus de 2 000 membres de jury chaque annéePoste situé sur le campus CNRS de Gif-sur-YvetteTélétravail possible selon la politique CNRSParking gratuit et restaurant d’entreprise Pourquoi nous rejoindre ? Vous contribuerez directement à la mise en œuvre de la politique de recrutement du CNRS, au cœur d’une équipe qui valorise la polyvalence, l’autonomie et la collaboration.Pour postuler, merci de candidater sur le lien suivant : MOY1632-HELLEB-031 - Assistant administratif / Assistante Administrative H/F- 2 postes

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In