Job Description

Cooler Master Co., Ltd.概述我們是世界頂尖的散熱技術領導企業,提供全球電競、雲端、通訊、電動車等大廠散熱解決方案與產品。目前我們誠摯邀請優秀的HRBP(TA) 加入我們頂尖的團隊。誠摯邀請您加入Cooler Master,與頂尖的團隊一起為世界發光發熱。職責:負責事業單位人才與組織發展,包括招募任用、培訓等職能作業。協助優化組織績效管理,執行內部人才培育與發展,包括接班人制度、IDP 職能發展、績效改善計畫等。員工關係建立與維護,協助挖掘並解決潛在問題。執行其他人力資源功能、專案規劃,處理相關議題和不定期行政事務。首選技能:具備人力資源相關知識、面試技巧、人員培訓、激勵、輔導與管理職位待遇與需求:薪資待遇:面議可報到日期:一個月內語文條件:【英文】聽(中)說(中)讀(中)寫(中)

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In