Ser Desenvolvimento

Coordenador de Vendas

Posted: 2 days ago

Job Description

Se você é um profissional que ama inspirar e desenvolver gente e é motivado pela pela entrega de resultados, temos o lugar certo para você!Principais responsabilidades:- Criar e acompanhar estratégias de vendas através de planos de ação;- Acompanhar controle de estoque;- Assegurar e acompanhar os indicadores de vendas;- Realizar e analisar diagnóstico dos resultados;- Participar ativamente das reuniões de resultados;- Acompanhar diariamente as atividades do time;- Assegurar a organização do Ponto de Venda (PDV);- Acompanhar faturamento e separação de pedidos;- Assegurar o cumprimento das normas da empresa;- Atualizar-se e direcionar a equipe, diariamente, dos procedimento da franqueadora;- Garantir a apresentação pessoal do time;- Realizar feedbacks periodicamente;- Coordenar e desenvolver o time acompanhando sua performance de forma individualizada;- Acompanhar a integração de novos colaboradores.Cargo: Coordenador de VendasTipo de Contrato: CLT (Efetivo)Área profissional: Administração Comercial/Vendas / Vendas - VarejoCarga-horária: 44hsNúmero de vagas: 1Benefícios: Comissão, Seguro de Vida, Assistência Médica de 50%Requisitos: - Desejável graduação em Administração, Marketing ou Gestão Comercial; Disponibilidade para viagens; Experiência na área comercial e com gestão de equipes; Conhecimento em gestão de resultados e processos; Pacote Office; Resida ou tenha disponibilidade para residir na região de Ribeirópolis/SE ou Capela/SE.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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