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Ejecutivo/a Comercial – Desarrollo de Negocios

Posted: 2 hours ago
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Job Description

Nuestro cliente, una empresa global con presencia en múltiples mercados, está en búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial para impulsar la prospección y el desarrollo de negocio desde su oficina en Santa Cruz. Buscamos profesionales con mentalidad de crecimiento, orientación a resultados y habilidades para construir relaciones comerciales sólidas.¿Qué desafíos te esperan en esta aventura?Realizar prospección activa diaria de clientes mediante llamadas, correos y LinkedIn.Gestionar y mantener una cartera asignada de entre 500 y 800 empresas.Cumplir con metas de reuniones semanales (mínimo 10-12) y cotizaciones mensuales.Presentar soluciones tecnológicas y servicios del portafolio de la empresa.Colaborar con áreas internas (Pricing, Operaciones) para asegurar una experiencia integral al cliente.Participar en la expansión comercial hacia otros mercados internacionales de la empresa.¿Qué te hace el candidato ideal para esta misión?Formación:Título técnico o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines.Habilidades técnicas (excluyentes):Experiencia en ventas B2B o desarrollo comercial.Conocimiento en gestión de carteras de clientes y uso de CRM.Capacidad para elaborar cotizaciones y realizar seguimiento comercial.Familiaridad con entornos de metas medibles y gestión por resultados.Deseables:Experiencia en rubros como logística, tecnología o servicios.Conocimiento de herramientas como LinkedIn Sales Navigator.Manejo de inglés para comunicación en entornos internacionales.Experiencia mínima para aplicar:1 año en roles comerciales con metas cuantificables.Experiencia en trabajo presencial en oficina.¿Qué te ofrecemos a cambio de tu talento?Oportunidades de crecimiento profesional y plan de carrera.Capacitación continua en ventas y gestión comercial.Ambiente de trabajo dinámico, con foco en resultados y desarrollo.Comisiones y bonos por cumplimiento de metas.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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