HR Berater:in – Bern (80–100 %)

Gestalten statt verwalten – Ihre Chance, HR aktiv mitzugestalten.Im Auftrag unseres Kunden, einem Spital in der Region Bern, suchen wir eine engagierte und erfahrene HR Beraterin / einen HR Berater, die oder der Führungskräfte entlang des gesamten HR-Life-Cycles professionell begleitet und einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung einer modernen HR-Organisation leistet.Ihre AufgabenFührungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Themen beraten, begleiten und stärkenPraxisnahe, lösungsorientierte HR-Massnahmen entwickeln und umsetzenVeränderungsprozesse aktiv unterstützen und den kulturellen Wandel fördernMitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung der HR-Strukturen und -ProzesseAdministrative Aufgaben im Rahmen der HR-Digitalisierung übernehmenIhr ProfilFundiertes HR-Fachwissen und Erfahrung als kompetente:r Ansprechpartner:in für FührungskräfteEidg. Fachausweis als HR-Fachfrau/-mann oder gleichwertige Weiterbildung von VorteilKommunikationsstärke und sehr gutes Deutsch in Wort und SchriftSouveränes, gewinnendes Auftreten sowie VerhandlungsgeschickFreude an Projektarbeit, Teamgeist und eine lösungsorientierte, pragmatische HaltungHumor und Begeisterung für WeiterentwicklungWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!