Jobcoach bij DOEL Delfland, Delft

Jouw rol als jobcoachAls jobcoach (interne functietitel Zorg- en activeringscoach) ondersteun je cliënten in diverse trajecten richting werk; modulair, werkfit, werkbehoud en IPS trajecten. IPS staat voor Individuele Plaatsing en Steun. Het is een re-integratiemethode voor mensen met (ernstige) psychische aandoeningen. De gedachte achter de methode is dat iedere cliënt die dat wil, met steun kan werken in een reguliere werkomgeving en door hem of haar in zijn kracht te zetten. Dit doe je door de cliënt op een laagdrempelige manier volgens de IPS methode te coachen, met als uiteindelijk doel de cliënt de regie over zijn of haar leven terug te laten krijgen. Je geeft de cliënt hierbij advies over een passende baan, financiën en uitkeringen.Je werkt nauw samen met andere hulpverleners, het UWV en de gemeenten. Je ontwikkelt en onderhoud een netwerk in de regio waar je werkzaam bent. Het zoeken van nieuwe mogelijke werkplekken hoort hier ook bij, dit doe je door acquisitie te plegen.Het team bestaat uit 9 jobcoaches, werkzaam bij verschillende locaties van GGZ Delfland. Als jobcoach ben je verbonden aan een of meerdere behandelteams, sluit je aan bij overleggen en stem je af met de behandelaar. Tevens werk je samen met begeleiders, ervaringsdeskundigen en het systeem rondom de cliënt.Onze afdeling DOEL DelflandDOEL Delfland is onderdeel van GGZ Delfland. Hier begeleiden we cliënten naar (on)betaald werk, een zinvolle dagbesteding of in een beschermde woonvorm. Daarnaast helpen we cliënten problemen op te lossen die belemmeren actief deel te nemen aan het dagelijks leven.Ben jij de jobcoach die wij zoeken? Een afgeronde HBO opleiding richting de zorg (Social Work, SPH, MWD, GGZ agoog). Dit is een eis in verband met declarabiliteit.Aangevuld met een IPS opleiding of bent bereid deze te volgenAffiniteit met arbeidsre-integratie en GGZ doelgroep. Ervaring met beide of een van beide is een préIn staat zijn om snel te schakelen, overzicht te behouden en structuur aan te brengen in je werkGoede sociale vaardigheden, gesprekstechnieken en coaching vaardighedenJe hebt een rijbewijs en beschikt over een autoHoe zorgen wij voor jouDe exacte vorm en duur van het dienstverband stemmen we samen afDeze functie is voor 32 - 36 uur per weekOp basis van 36 uur, krijg jij een salaris van maximaal 4.579 bruto per maand (FWG 50 volgens cao GGZ)Goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je deels zelf kunt samenstellen. Collectiviteitskorting als je een ziektekostenverzekering hebt bij DSW, IZZ of CZ. Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, jaarlijks 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkeringVeel mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling. Daarbij begeleiden we je goedHeb je een goed idee, initiatief of behoefte dan staan we daar voor openEen informele en collegiale werksfeerInteresse?Als je meer informatie wilt kun je contact opnemen met zorg coördinator Job van der Plas: of manager bedrijfsvoering Kim van t Hul:5cd8a0b9cc68f9ffa4c9253553278a55wer