Webling Vereinssoftware

Leitung Marketing & Kommunikation (w/m/d)

Posted: 10 hours ago

Job Description

80–100% flexible Arbeitszeiten, per sofort oder nach Vereinbarung.Lust, mit uns die Vereinsarbeit zu revolutionieren und unser Marketing zu leiten und umzusetzen? In unserem kleinen Team arbeitest du sowohl strategisch als auch hands-on.AufgabenDu führst und entwickelst den Marketingbereich strategisch und operativ.Du entwickelst die Content-Strategie über alle Kanäle weiter und setzt diese auch umDu planst und steuerst Kampagnen auf SEA, Social, Website und E-Mail.Du optimierst unsere Website und Inhalte für SEO, Conversions und Sichtbarkeit.Du recherchierst, analysierst und bringst neue Ideen ins Team.QualifikationErfahrung in digitalem Marketing und Projektleitung.Du führst gerne Menschen und setzt Ideen selbstständig um.Texten macht dir Spass und du verfügst über sehr gute DeutschkenntnisseDu arbeitest gerne datenbasiertDarüber freuen wir uns besonders:Du fühlst dich im Vereinsumfeld wohl und hast bereits aktiv in Vereinen mitgearbeitet.BenefitsEin kleines Team mit Leidenschaft und HerzblutEin sinnvolles Produkt und dankbare Kund:innenEinen abwechslungsreichen Job mit Verantwortung und grosser GestaltungsfreiheitVereinbarkeit von Job, Sport, Familie und Hobby: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeitunkomplizierte Option auf zusätzliche unbezahlte Ferientage bei 5 Wochen UrlaubÜber unsWir entwickeln und vertreiben Webling, die beliebte Vereinssoftware im deutschsprachigen Raum. Webling erleichtert über 9000 Vereinen die Buchhaltung, Mitgliederverwaltung, Terminplanung und Kommunikation.Unser kleines interdisziplinäres Team lebt eine gute Zusammenarbeit und agile Arbeitsweisen. Durch kurze Entscheidungswege prägt jede:r Einzelne unser Produkt und unser Unternehmen mit.Klingt gut?Dann wollen wir dich kennenlernen!Sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an uns.Für Fragen steht wir dir gerne per Mail zur Verfügung.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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