Majster výrobného strediska - montáž

Druh Pracovného Pomeru» plný úväzokZákladná zložka mzdy (brutto a ďalšie odmeny):» Od 1 800 EUR/mesiac,» súčasťou mzdy je aj variabilná zložka vo výške 30 %, ktorá závisí od dosahovania sledovaných ukazovateľov.Termín Nástupu» dohodouINFORMÁCIE O POZÍCIINáplň Práce, Právomoci a Zodpovednosti» Riadenie kompletného procesu montáže pre všetky projekty,» zabezpečenie plynulosti výroby a efektívne využívanie všetkých dostupných zdrojov,» koordinovanie tímu, prideľovanie úloh a určovanie priorít,» pohotové riešenie neočakávaných situácií,» zaistenie bezpečnosti, kvality a štandardov montážnych prác,» plánovanie a koordinovanie všetkých montážnych prác na základe harmonogramu projektov a denných požiadaviek.Zamestnanecké Výhody a Benefity» Systematický rozvoj zamestnanca (školenia, odborné kurzy atď.),» dovolenkový a vianočný bonus,» flexibilný pracovný čas,» možnosť stravovania v podnikových priestoroch (zabezpečená teplá strava),» zabezpečený pitný režim,» vitamínové balíčky,» príplatok za poobednú zmenu nad rámec Zákonníka práce,» príspevok pri uzavretí sobáša a narodení dieťaťa,» príspevok pri životnom a pracovnom jubileu,» príspevok do III. piliera,» MultiSport karta,» spoločenské a teambuildingové akcie.POŽIADAVKYPožadované Vzdelanie» Stredoškolské s maturitou,» nadstavbové / vyššie odborné vzdelanie,» vysokoškolské 1. stupňa,» vysokoškolské 2. stupňa,» strojárske / technické zameranie.Očakávané Znalosti a Skúsenosti» Prax minimálne 4 roky na pozícii majster / teamleader,» MS Word - mierne pokročilý,» MS Excel - mierne pokročilý,» SAP - mierne pokročilý,» vodičský preukaz skupiny B,» schopnosť rýchlo sa zorientovať v procesoch oddelenia montáže,» skúsenosti s čítaním, porozumením a interpretáciou technických výkresov,» schopnosť analytického myslenia pri práci s dátami a procesmi,» prinášanie návrhov na zlepšenie s dôrazom na predchádzanie chybovosti, nezhody a nehody,» schopnosť ich následnej implementácie do pracovných postupov,» vysoká odolnosť voči stresu,» vysoké organizačné schopnosti a time management,» orientácia na detaily a vysokú úroveň kvality,» znalosť princípov LEAN, 5S, Kaizen,» vyhodnocovanie indikátorov OTD, OEE,» prirodzený leader, schopnosť viesť a motivovať tím.KONTAKTV prípade záujmu môžete žiadosti spoločne so životopisom posielať:» Poštou Na AdresuKOVAL SYSTEMS, a. s.Krížna 950/10018 61 Beluša» E-mailompraca@kovalsystems.comBližšie informácie Vám radi poskytneme na čísle +421 918 087 947.Informácie o zásadách ochrany osobných údajov uchádzačov o zamestnanie si môžete prečítať kliknutím na tento odkaz.