Projectmanager

Functieomschrijving:Mozo is op zoek naar een gedreven projectmanager die zich richt op het optimaliseren van processen en het succesvol managen van projecten, zoals bij onze samenwerking met grote B2B partijen en andere horeca-/recreatiebedrijven. Als projectmanager ben jij de spil tussen de klant, ons development team en andere interne stakeholders. Je zorgt ervoor dat projecten op tijd, binnen budget en volgens de afgesproken kwaliteit worden opgeleverd.Wat ga je doen?:Projectmanagement: Verantwoordelijk voor de planning, coördinatie en uitvoering van projecten van begin tot eind, met focus op installaties, optimalisatie van werkprocessen en het implementeren van Mozo’s producten in klantomgevingen.Scrum & Agile: Werken met het developmentteam volgens Scrum en Agile methodologieën om de voortgang van projecten te waarborgen en knelpunten tijdig op te lossen.Communicatie: Fungeren als communicatief bruggenbouwer tussen verschillende teams en de klant, zorgend voor duidelijke rapportages en het goed beheren van verwachtingen.Stakeholder management: Het opbouwen en onderhouden van relaties met interne en externe stakeholders, waaronder klanten zoals Appèl, horeca-ondernemers en leveranciers.IT-kennis: Begrip van IT-processen en -systemen om effectief samen te werken met developers en technische teams. Je hoeft geen codeerervaring te hebben, maar je begrijpt de basis van softwareontwikkeling en technische implementaties.Wie ben jij?Ervaring: Je hebt aantoonbare ervaring als projectmanager, bij voorkeur in een technische omgeving (bijvoorbeeld softwareontwikkeling of systeemimplementaties).Scrum & Agile: Je hebt ervaring met Scrum en Agile werkmethodes en weet hoe je deze kunt implementeren in het dagelijks projectbeheer.Communicatie: Je bent communicatief sterk en kunt zowel in teamverband als met klanten helder communiceren. Je hebt ervaring met het managen van verwachtingen en het vertalen van technische informatie naar begrijpelijke taal voor niet-technische stakeholders.IT-kennis: Basiskennis van IT-processen en de werkwijze van ontwikkelteams is een pré. Je hebt geen diepgaande technische achtergrond nodig, maar je kunt de taal van developers spreken en begrijpen.Proactief & oplossingsgericht: Je denkt in oplossingen en hebt een hands-on mentaliteit om projecten op tijd en succesvol af te ronden.Wat bieden wij?Een dynamische werkomgeving bij een groeiend SaaS-bedrijf in de horeca- en recreatiebranche.De mogelijkheid om met een klein en enthousiast team samen te werken.Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.