RECLUTADOR CAMPO/ AUXILIAR ADMINISTRATIVO RR.HH. (xalapa)

GRUPO BENBER¡Únete a nuestro equipo como Reclutador en Campo!Descripcion del Trabajo:En GRUPO BENBER estamos en búsqueda de un Reclutador en Campo con al menos 1 año de experiencia en promotoría de telefonía. Esta posición es ideal para alguien apasionado por el reclutamiento y con habilidades excepcionales para identificar y atraer talento en el sector de promotoría de telefonía.Responsabilidades:Realizar búsquedas activas de candidatos en campo, ferias, eventos y otros lugares estratégicos.Entrevistar a candidatos potenciales y evaluar su idoneidad para las posiciones disponibles.Coordinar con el equipo de recursos humanos para garantizar una integración fluida de los nuevos empleados.Mantener un alto nivel de comunicación con los equipos de promotoría para entender las necesidades de reclutamiento.Beneficios:Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en el sector.Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.Sueldo basePrestaciones de leySi cumples con los requisitos y te apasiona el mundo del reclutamiento en campo, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo en GRUPO BENBER! No pierdas esta oportunidad de desarrollar tu carrera profesional y contribuir al crecimiento de nuestra empresa.Por favor, envía tu CV actualizado y una carta de presentación destacando tu experiencia como Reclutador de Promotoría en el sector de telefonía. ¡Esperamos conocerte pronto y comenzar juntos esta nueva etapa profesional!Requisitos:Experiencia mínima de 2 años (COMPROBABLE) en reclutamiento de promotoría dentro del sector Retail, preferiblemente en el área de telefonía móvil (ya sea con carriers o marcas), 70% RECLUTAMIENTO EN CAPO Y MEDIOS DIGITALES, 30% AUXILIAR ADMINITRAVO Habilidades de comunicación excepcionales con capacidad demostrada para establecer y mantener relaciones efectivas con candidatos y clientes.Orientación al detalle y habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades de manera eficiente en un entorno dinámico.Conocimiento práctico en estrategias de reclutamiento en campo, incluyendo técnicas avanzadas de entrevista y evaluación de candidatos.Título universitario en Psicología o en áreas afines, o bien carrera trunca en estos campos.