Swiss Startup Association

Sales- & Partnermanager/in Startup Nights

Posted: 1 days ago

Job Description

Die Swiss Startup Association organisiert mit den Startup Nights das grösste Startup-Event der Schweiz – und wir haben noch Grosses vor. Unser Ziel: die grösste Startup-Veranstaltung Europas zu werden. Dafür suchen wir dich – eine begeisternde, kommunikative und ehrgeizige Persönlichkeit. Deine Mission: Du bist die treibende Kraft hinter unseren Partnerschaften und sicherst mit deinem Netzwerk, deinem Drive und deinem Verhandlungsgeschick das finanzielle Rückgrat der Startup Nights.AufgabenAkquise neuer Sponsoren und Partner:innenBetreuung und Ausbau bestehender PartnerschaftenEntwicklung attraktiver Sponsoringpakete und PartnerstrategienReporting und Pipeline-Management (HubSpot)Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Event- und Marketing-TeamFührung eines kleinen Teams von VolunteersQualifikationMindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Sales-, Partner- oder Sponsoringmanagement (idealerweise in Grossevents, Events mit nationaler Ausstrahlung oder Startups/Innovation)Leidenschaft für Networking, Innovation und UnternehmertumSicheres, sympathisches Auftreten und Freude am VerkaufAusgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (Schweizerdeutsch zwingend)Organisationstalent und VerantwortungsbewusstseinErfahrung mit CRM-Systemen (HubSpot von Vorteil)Service- und KundenorientiertBenefitsEine zentrale Rolle in einem der spannendsten Event-Projekte der SchweizGrosses Gestaltungspotenzial und direkter Einfluss auf die Entwicklung der Startup NightsZusammenarbeit mit einem motivierten, professionellen TeamFaire, erfolgsabhängige VergütungFlexible Arbeitszeiten und moderne ArbeitsweiseDu brennst für Innovation und willst die Startup Nation Schweiz voranbringen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Arbeitsort: Office in Winterthur / viel hybridPensum: 80 % – 100 %Start: sofort oder nach Vereinbarung

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In