Stage HR

Over de stage Zin om tijdens je stage méér dan stagiair en écht part of the team te zijn? Met de nodige ondersteuning van je team draai je mee als een volwaardige HR-medewerker en ga je aan de slag met een gevarieerd takenpakket. We dompelen je onder in de wondere wereld van HR, waarbij je zelf de hoofdfocus van je stage kiest.De hoofddomeinen waaruit je kan kiezen:Werving & selectie van A-Z: vacatures opstellen en publiceren, inkomende sollicitaties verwerken, eerste sollicitatiegesprekken voeren, testafnames en vervolggesprekken begeleiden, actief searchen naar potentiële kandidaten,...Campus Recruitment: gastcolleges/jobbeurzen/kantoorbezoeken/eigen studentenevents/... organiseren, deelnemen aan jobbeurzen en andere evenementen,...Employer branding: ondersteunen bij bestaande campagnes en evenementen voor externe doelgroepen, nieuwe initiatieven ontwikkelen, interne communicatie, nieuwe manieren bedenken om medewerkers te activeren,...Personeelsadministratie: arbeidscontracten opmaken, administratieve opvolging, personeelsdossiers beheren, maandelijkse payroll, opleidingsverlof/jeugdvakantie/zwangerschapsverlof/... opvolgen, afwezigheden verwerken,...Over jou Jij bent:Mensgericht, vlot in de omgang en communicatief.Een echte teamplayer die ook graag zelfstandig werkt.Nauwgezet, kritisch en inventief.Toegewijd, 100% betrouwbaar en discreet.Geïnteresseerd in artificiële intelligentie en automatisering.Over de toekomstmogelijkheden Kom je na je stage officieel deel uitmaken van ons team? Dan kan je naast fantastische collega's en een leertraject op maat, ook genieten van:Een uitgebreid verloningspakket met flexibele looncomponenten zoals een bedrijfswagen, mobiliteitsbudget, cafetariaplan, ...Een persoonlijk opleidingsbudget van 3000 euro per jaar.Flexibele uren en thuiswerkmogelijkheden.Het Young Potential Programma.Frisdrank, koffie, thee, koekjes en fruit op elke werkplek.Teambuildings, barbecues of eens een middagwandeling met je collega's.Hoe kan de procedure eruitzien? Je sollicitatieprocedure die maken wij op maat. Zo kunnen we bijvoorbeeld in overleg met jou kijken om wat sneller te gaan schakelen, of net omgekeerd! Wanneer jij aangeeft om het proces te vertragen, dan houden we hier rekening mee. Enkele stappen die je waarschijnlijk zal doorlopen tijdens onze procedure: 1. Eerste kennismaking met HR 2. Ontmoet je stagementor 3. Ondertekening van je stagecontract 4. Part of the team!Benieuwd hoe jouw toekomst bij VGD eruit zou kunnen zien? Waag de sprong! Solliciteer nu Liever een vrijblijvend gesprek?We begrijpen dat het een grote stap kan zijn om officieel met CV en motivatiebrief te solliciteren. Daarom staan we er gerust voor open om wat meer info te geven over deze vacature en te luisteren naar jouw interesse in deze opportuniteit.RecruiterHanne Stuur me een berichtje of bel me even op...Ik beantwoord met plezier je vragen!