Compliance Manager

Wat ga je doen?Bosveld is op zoek naar een Compliance manager die structuur, professionaliteit en een scherp oog voor regelgeving meebrengt. In deze vrije en zelfstandige rol krijg je de kans om de afdeling Risk & Compliance verder vorm te geven en een belangrijke bijdrage te leveren aan de compliance cultuur van de organisatie. De functie is gevestigd in Amersfoort, waar het team nauw samenwerkt en korte lijnen de werksfeer bepalen.Als Compliance manager bij Bosveld ben je verantwoordelijk voor het opzetten, bewaken en verbeteren van compliance binnen de organisatie. Je werkzaamheden omvatten onder andere:Beleid en procedureontwikkeling: Ontwikkelen en implementeren van beleid en procedures die voldoen aan wet- en regelgeving en passen bij de cultuur van Bosveld.Externe audits begeleiden: Voorbereiden en coördineren van externe audits en bijdragen aan positieve auditresultaten.Managementsystemen: Beheren en up-to-date houden van het managementsystemen voor kwaliteit en informatiebeveiliging.Risico’s identificeren: Signaleren van compliance- en integriteitsrisico’s en het nemen van maatregelen om deze te mitigeren.Training en bewustwording: Geven van trainingen en creëren van bewustzijn rondom compliance binnen de organisatie.Rapportages: Regelmatig rapporteren aan het MT en externe toezichthouders over voortgang, bevindingen en risico’s.Wij kijken er heel erg naar uit om jou in ons team te verwelkomen in Amersfoort. Ben jij ook enthousiast? Solliciteer dan nuVereistenJe komt te werken in het Risk & Compliance-team in Amersfoort, dat bestaat uit drie enthousiaste collega’s. Het team werkt met korte lijnen en directe communicatie en kenmerkt zich door een jonge, leergierige cultuur waarin samenwerking en groei centraal staan. Er is een sterke focus op het continu verbeteren van de afdeling en het verder versterken van de compliance cultuur binnen Bosveld. Tot de belangrijkste uitdagingen behoren het professionaliseren en structureren van de afdeling Risk & Compliance, evenals het vergroten van compliance-awareness binnen de organisatie.Wij vragen:Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;Een HBO- of WO-opleiding richting Compliance is een pré;Opleidingen zoals Bedrijfseconomie, MER en/of een afgeronde WO Rechten-opleiding zijn gewenst;Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift, is vereist;Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week;Aantoonbare kennis van ISO9001;Kennis van ISO27001 is een pré;Kennis van de gerechtsdeurwaardersverordening en -wet is een pré;Wij zoeken een analytisch sterke en nauwkeurige professional die gestructureerd te werk gaat en oog heeft voor detail. Je bent proactief en zelfstandig, maar voelt je ook op je gemak in een team waar samenwerking centraal staat. Je hebt ervaring met compliance, risico- of auditmanagement en beschikt over kennis van relevante wet- en regelgeving. Daarnaast ben je gewend beleid en procedures te ontwikkelen en te implementeren, zodat processen binnen de organisatie soepel en compliant verlopen.Word jij onze nieuwe collega in Amersfoort? Solliciteer dan nu.Wat bieden wij jou?Salaris tussen de €4.000,00 en €7.000,00 euroPensioenregeling: de werkgever betaalt de helft van je premie, zodat je kunt bouwen aan een goede toekomst.Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.25 vakantiedagen per jaar voor een gezonde werk-privébalans, plus 8% vakantiegeld dat jaarlijks in mei wordt uitbetaald;Ruim opleidingsbudget om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien binnen Bosveld.Leuke collega-activiteiten, zoals bedrijfsfeestjes, familiedagen, Bosveld Spreekt, Sinterklaas en kerstborrels. Je mag meedenken en meepraten over de plannen voor het komende jaar.Centrale ligging: NS-station Amersfoort Schothorst op fietsafstand (<5 min).NS Business Card voor woon-werkverkeer.Vergoeding van je sportschool abonnement tot €25,00 per maand.Lunch Op maandag, dinsdag en donderdag staat de lunch voor je klaar, en op vrijdag sluiten we de week gezellig af met de vrijdagmiddagborrelLease a bike: Mogelijkheid om tot €5.000,00 een fiets te leasen met een vaste bijdrage van de werkgever.Verzekeringen: collectieve ongevallenverzekering, WGA-, WIA Accident- en collectieve ziektekostenverzekering (promotie voor 1 januari).