Schneider Electric

Digital Marketing Intern (CDMX)

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Job Description

Esta posición dará soporte al equipo de Marketing Digital y al área comercial para administrar y generar contenido de valor que apoye en la promoción y comunicación de nuestras plataformas digitales.¿Qué estarás haciendo en esta posición? Apoyo en la gestión y subida de contenido a nuestras herramientas digitalesGeneración de contenido visual atractivo para comunicaciones internas y externasApoyo en el desarrollo de campañas en Redes Sociales para el posicionamiento de marcaDesarrollar planes de engagement para incentivar el uso de nuestras herramientas digitales a nivel interno y externo de la organizaciónDar soporte en la tropicalización y traducción de contenido globalCreación de reportes mensuales de actualizaciones de contenidoResponsable de gestionar y alentar la comunidad interna para comunicaciones claveSoporte en la implementación de proyectos especiales Este trabajo podría ser para ti si cuentas con:Que te falte 1 año para graduarte. (MUST)Carrera en Marketing, Marketing Digital, Comunicaciones, Administración o afínNivel de inglés intermedio/ alto (para reuniones y traducciones globales) (MUST)Excelente redacción y ortografía.Creatividad para proponer nuevas iniciativasHabilidades de comunicación escrita y oralHabilidades de análisisHabilidades de administración de tiempo y de proyectosDeseable experiencia en creación de contenido  Buscando causar un IMPACTO con tu carrera?Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT - Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo - comienzan con nosotros.IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días.¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric - ¡inscríbete hoy!Ingresos mundiales de 36 millones de euros+13% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países#Nº 1 en la lista de las 100 empresas más sostenibles del mundo  Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos.  En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.      

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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