Linkedprime
Gaius-Lex

Growth Marketing Specialist

Posted: 4 minutes ago

Job Description

Szukamy Growth Marketing Specialist, który nie tylko planuje, ale przede wszystkim dowozi. Preferujemy osobę z Krakowa (regularne spotkania na miejscu), ale jesteśmy otwarci także na kandydatów z całej Polski. Gaius-Lex to polski startup legaltech, który zmienia sposób pracy prawników: zamiast przekopywać się przez przepisy i orzeczenia, pytają Gaiusa i w kilkadziesiąt sekund dostają wynik ze źródłami i cytatami. Bez korporacyjnych „approvali”, szybkie decyzje i realny wpływ na produkt - potrzebujemy kogoś, kto pomoże pokazać to światu.Zakres odpowiedzialnościDemand gen full-funnel: planowanie i egzekucja kampanii Google/LinkedIn, content + SEO, ABM na kancelarie i działy prawne; ciągła optymalizacja CPL/CPA i jakości leadów.Performance & marketing automation: webinarowe lejki, newslettery, sekwencje e-mail, segmentacja (SMB / mid-market).Eksperymenty i growth loops: hipotezy → priorytety → wdrożenie → pomiar → wnioski (content → lead → produkt → referral → revenue).Go-to-market: współtworzenie planów GTM dla nowych funkcji/usług; materiały i oferty wspólnie z zespołem sprzedaży, tech i marketingu.Sprzedażowa współpraca: wsparcie pipeline’u, spójność z celami kwartalnymi, feedback produktowy z rynku.Kogo szukamyPotrafisz samodzielnie zaplanować i dowieźć kampanię end-to-end.Łączysz kreatywność z analityką — Excel/arkusze i dane to dla Ciebie codzienność.Myślisz strategicznie, ale bez problemu „zakasujesz rękawy” i działasz operacyjnie.Mile widziane:Praktyczne doświadczenie: Google Ads, LinkedIn Ads, GA4, GTM, Looker Studio, podstawy SEO/copywritingu, praca z CRM i marketing automation.Doświadczenie w środowisku startupowymProwadzenie kampanii i promocji na rynkach zagranicznych (poza Polską).Dlaczego Gaius-LexRealny wpływ na produkt używany przez prawników w PL/CEE.Budżet na testy, szybkie decyzje, brak „approval chain”.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In