HR Generalist

HR GeneralistAls HR Generalist krijg je de kans om echt impact te maken op het welzijn van collega’s. In deze rol combineer je administratieve nauwkeurigheid met een mensgerichte aanpak. Je wordt het aanspreekpunt voor medewerkers, ondersteunt het management en zorgt er mee voor dat alles achter de schermen vlot loopt.Binnen een organisatie met een warme, collegiale en klantgerichte cultuur krijg je ruimte om initiatief te nemen.jouw takenHet verzorgen van de volledige personeelsadministratie van instroom tot uitstroom.De opvolging van het wervingsproces.Het verzamelen en verwerken van loon- en personeelsgegevens in samenwerking met het sociaal secretariaat.De organisatie van opleidingen en opvolging van medische onderzoeken.Het verzorgen van contact met externe partners.Trekken van HR-projecten en actief werken rond de optimalisatie van HR-processen.jouw profielMust havesEen bachelor in een relevante richting.Minstens 3 jaar ervaring binnen payroll.Grondige kennis van sociale wetgeving en loonadministratie.Discreet, nauwkeurig en organisatorisch sterk, met oog voor detail en mensen.Communicatief sterk. Een zeer goede kennis Nederlands is een must en je kan je uit de slag trekken in het Frans.Nice to havesInteresse in HR-processenoptimalisatie en digitalisering.Ervaring met zowel arbeiders als bedienden.aanbodJe komt terecht in een afwisselende en generalistische HR-functie.Je krijgt een mooie verloning aangevuld met extralegale voordelen:maaltijdchequeshospitalisatieverzekeringnetto onkostenvergoeding..Je werkt in een 40 uren werkweek en hebt recht op 32 vakantiedagen, vrij in te plannen.Je werkt met flexibele werkuren.Interesse? Solliciteer of contacteer mij via evy@conessence.com