Kan du tale til fremtidens IT-talenter? Bliv ansvarlig for hvervning af nye medlemmer i PROSA – din IT-fagforening!

Kan du nørde data den ene dag og stå på ølkassen den næste? Får du julelys i øjnene når du skaber relationer og resultater? Hvis du kan svare JA til det hele, så skal du læse med her!PROSA, IT-folkets fagforening, søger en ansvarlig for hvervning af nye medlemmer der kan kombinere strategisk tænkning med kommerciel handlekraft. Vi leder efter dig, der kan give vores organisation vokseværk, skabe kontakt til nye medlemmer og opbygge langvarige relationer til uddannelsesinstitutioner og samarbejdspartnere. Hos os får du mulighed for at sætte dit præg på en organisation i udvikling og være med til at forme fremtidens fagforening for IT-branchen.Du åbner døren til nøglepersonerneVores medlemmer er kernen i PROSA, og vi vil gerne have endnu flere med i fællesskabet. Som ansvarlig for hvervning af nye medlemmer får du en central rolle i at gøre dette til virkelighed, og du er den, der får tingene til at ske. Fundamentet er lagt, men der er masser af plads til at sætte dit eget præg på rollen samt udvikle nye tiltag og forme indsatsen.Du kommer bl.a. til at få ansvar for følgende opgaver:Relationsskabelse og medlemsvækst: Du finder vejen ind til uddannelsesinstitutioner, studenterforeninger og nøglepersoner og plejer relationerne, så PROSA er synlig dér, hvor potentielle medlemmer er. Du udvikler målrettede indsatser som faglige oplæg, events og dimittendkampagner, der gør PROSA relevant i deres hverdag og imødekommer deres behov. Samtidig arbejder du fokuseret med medlemsvækst og konverteringer.Ledelse og teamudvikling: Du er faglig leder for et team på ni studiemedarbejdere som står for den praktiske afvikling på studiestederne - fordelt på fire byer. Du rekrutterer, sammensætter teamet, følger op på mål og styrker deres kompetencer inden for relationssalg. Du skaber kontinuitet og synergi, så teamet arbejder mod fælles mål. Rollen indebærer månedlige fysiske møder med studiemedarbejderne i København, Odense, Aarhus og Aalborg, hvor du motiverer og strukturer arbejdet, så fremdriften sikres – også når teamet arbejder selvstændigt.Strategi og optimering: Du udvikler og prioriterer medlemsstrategier, holder styr på data i CRM og Power BI og sikrer, at indsatserne er målrettede og effektive. Du kobler mindre projekter til den overordnede plan og sikrer, at vækstmålene nås. Du bruger data aktivt til at træffe beslutninger, evaluere kampagner og optimere pipeline og indsatser.Du refererer til chef for kommunikation, marketing og hvervning Lone Højlund, som gerne sparrer med dig og skaber gode rammer for idégenerering og inspiration. Det er også Lone Højlund, der er personaleleder for gruppen af studiemedarbejdere.I vores branche er hver dag en ny dagHos PROSA er der plads til at prøve idéer af og justere undervejs, fordi vi tror på, at optimering og innovation sker bedst i fællesskab. Vi arbejder med en dagsorden, der er både central og samfundskritisk, og du får mulighed for at udfolde dig med nye greb og kreative løsninger. Vores kultur er præget af åbenhed, kort vej fra idé til handling og en stærk holdånd. Vi er midt i en spændende udviklingsrejse, hvor kultur og kommunikation er i fokus, og hvor IT’s betydning i samfundet giver vores arbejde ekstra tyngde og relevans.Du har næse for at få folk med om bordVi håber at høre fra dig, der motiveres af at skabe vækst og levere resultater. Du har en veludviklet kommerciel forståelse og kan dokumentere konkrete resultater fra tidligere indsatser med hvervning og salg af medlemskaber, og ved, hvordan man omsætter strategi til handling. Erfaring fra en medlemsorganisation, uddannelsesmiljø eller interesseorganisation er en fordel. Formentlig har du en længere videregående uddannelse på akademisk niveau, som har styrket din projektledererfaring og analytiske sans. Har du desuden erfaring med Excel og Power BI, er det et plus. Du kommunikerer flydende på dansk, og er komfortabel med at kommunikere på engelsk, da vi også har mange engelsksprogede medlemmer.Hos os vil du trives, hvis du værdsætter fællesskab og er imødekommende. Du kombinerer strategisk overblik med evnen til at opbygge tillidsfulde relationer, der åbner døren til nye medlemmer. Samtidig tager du ansvar for at udvikle vores hverveindsats og sikre, at vi når ambitiøse mål i en organisation, hvor IT’s rolle i samfundet gør arbejdet både relevant og meningsfuldt. Du arbejder struktureret, eksekverer med tempo og trives i en selvstændig rolle, hvor du kan omsætte idéer til handling.Mon vi har hvervet dig som vores nye ansvarlige for hvervning af nye medlemmer?Hvis JA, så klik ind på linket ‘Søg nu’ og upload dit motiverede CV på dansk snarest muligt. Er du i tvivl om, hvad et motiveret CV er, så kan du læse mere her.Vi får hjælp til rekrutteringsprocessen af Konsulenthuset Ballisager. Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Chefkonsulent Kasper Bergqvist på kasb@ballisager.com eller tlf. 30 63 19 60.Vi glæder os til at høre fra dig.Om PROSA – din IT-fagforeningPROSA organiserer 15.000 medlemmer og er Danmarks eneste fagforening udelukkende for IT-professionelle. Vi arbejder for bedre vilkår, højere faglighed og større digital ansvarlighed – og vi tager debatten om alt fra AI og open source til arbejdsmiljø og datasuverænitet.Læs mere på PROSA.dk