Leitung des Fachbereichs Personal, Organisation und Digitalisierung (m/w/d)

Bei der Großen Kreisstadt Schwäbisch Hall, der zweitgrößten Stadt (ca. 43.000 Einwohner) der Region Heilbronn-Franken und Mittelzentrum mit hoher Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlenden Kulturund Bil­dungs­einrichtungen ist baldmöglichst die Stelle derLeitung des Fachbereichs Personal, Organisationund Digitalisierung (m/w/d)zu besetzen.AufgabenLeitung des neu gebildeten Fachbereichs, zu dem die Abteilungen Personal, Arbeitssicherheit und Zeit­management, Organisation, IT sowie Digi­tali­sierung Schulen mit insgesamt 43 Mitarbeitenden gehören.Erarbeitung von Konzepten und Zielvorstellungen für die strategische Ausrichtung des FachbereichsGrundsatzentscheidungen in den verschiedenen Themenstellungen der AbteilungenBeratung der Verwaltung in personalrechtlichen, organisatorischen und informationstechnischen Fragenzentrale Funktion bei der Aufstellung des Stellen­plans, der Personalauswahl sowie der Personal­entwicklungWeiterentwicklung und Umsetzung der Digitali­sie­rungs­strategie in einem Linux- und Open Source-basierten UmfeldBudgetverantwortung für den gesamten FachbereichAuftreten in politischen GremienProfilein abgeschlossenes Studium Public Management oder eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Verwaltungswissenschaften mit Abschluss Bachelor, vorzugsweise Master bzw. Universtäts-Diplom, bzw. ein rechtswissenschaftliches Studium mit 2. juristischen Staatsexamen, IT-Affinität ist von Vorteil.einschlägige Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung, idealerweise in einer Kommunal­ver­waltungmehrjährige Erfahrung in den Bereichen Personal oder Organisation im Bereich des öffentlichen DienstesErfahrungen in der GremienarbeitKenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und im Personalrecht sind wünschenswertstrukturiertes und strategisches Denkenausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz sowie die Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeitsouveränes Auftreten, Eigeninitiative und Ein­satz­bereitschaftWir bieteneine interessante und verantwortungsvolle Führungs­position mit umfangreichen Gestal­tungs­möglichkeitenein moderner Arbeitsplatz in einem gut aus­ge­statteten Betriebein städtisches Umfeld mit interessantem Kultur- und Sportangebotflexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit der mobilen ArbeitWahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutsch­land­ticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimat­kaufenDienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH & Co. KGein attraktives betriebliches Gesundheits­mana­gementinterne und externe Fortbildungsmöglichkeitendie Vereinbarkeit von Beruf und Privatlebenbetriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöDCorporate BenefitsDie Stelle ist derzeit bis Besoldungsgruppe A 15 LBesG BW bzw. Entgeltgruppe 15 TVöD ausgewiesen.Important notePlease be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.LNKD1_DE