Kløden Executive Search

Rekruter IT

Posted: 12 hours ago

Job Description

Welcome to Kløden Executive SearchWe are an international executive search company specializing in Energy Transition, Infrastructure, and Defense sectors across Central & Eastern Europe.Our promise to ClientsWe always deliver excellence in the search & assessment of candidates.Our promise to CandidatesWe rigorously protect the confidentiality of your interest in our consulting services and recruitments.We are on a missionTo recruit talented managers into well-managed and fair companies that are building a sustainable and safe world.Rekruter IT – nowo powstający software house (Warszawa lub Kraków)Opis stanowiska:Dołącz do zespołu nowo tworzonego software house’u w Polsce! Poszukujemy Rekrutera IT, którego głównym zadaniem będzie pozyskiwanie doświadczonych developerów (kontraktorów) na globalne kontrakty.Zespół:Będziesz pracować w 3-osobowym zespole rekrutacyjnym: dwóch rekruterów oraz Team Leader ds. rekrutacji.Twoje obowiązki:Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla specjalistów IT (głównie developerów).Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów kontraktowych.Współpraca z zespołem projektowym w zakresie potrzeb rekrutacyjnych.Współtworzenie zasad i procesów rekrutacyjnych w nowo powstającym oddziale globalnej firmy, która zatrudnia ponad 2000 osób poza Polską.Wymagania:Doświadczenie w rekrutacji IT (mile widziane w obszarze kontraktów międzynarodowych).Znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym – praca w środowisku globalnym.Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku i budowania relacji z kandydatami.Gotowość do pracy w biurze minimum 3 dni w tygodniu (lokalizacja: Warszawa lub Kraków).W pierwszych miesiącach praca zdalna – do czasu uruchomienia biura.Oferujemy:Udział w tworzeniu nowego software house’u od podstaw.Stabilną współpracę i atrakcyjne warunki zatrudnienia.Możliwość rozwoju w międzynarodowych projektach.Lokalizacja: Warszawa lub Kraków

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In