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Brand Manager - Sector Ferretero

Posted: 1 days ago

Job Description

Propósito Principal del CargoSer responsable de la gestión de las compras y el surtido, asegurando la mercancía requerida a tiempo y minimizando los gastos operativos. Liderar y administrar el presupuesto del equipo de compras para una ejecución correcta.Responsabilidades ClaveLiderar el proceso de compra, negociando ofertas, descuentos y condiciones de pago con proveedores externos.Buscar y obtener mejores ofertas de productos mediante la participación en eventos y negociaciones constantes.Controlar los niveles de inventario y asegurar una distribución correcta mediante comunicación regular con gerencias clave.Revisar el surtido periódicamente y aplicar estrategias para mantener el inventario alineado con la venta y planes comerciales.Verificar, analizar y aprobar las órdenes de compras locales e internacionales elaboradas por el equipo.Proponer a la Sub Dirección Comercial descuentos, promociones y cambios de precio con base en el análisis de stock, ventas y mercado.Sugerir la introducción de nuevos productos a la Sub Dirección Comercial tras un estudio profundo de la competencia y el mercado.Coordinar reuniones con proveedores para la presentación de nuevos productos, planificar activaciones y mejorar los procesos de entrega.Evaluar el desempeño del proveedor basándose en la rotación de inventario, cumplimiento de entregas y la rentabilidad de sus productos.Requisitos del PuestoEstudios: Licenciatura completa en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Comercio Internacional o afines (requisito excluyente).Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia laboral total, con 5 a 8 años en cargos gerenciales o de jefatura en compras internacionales.Habilidades técnicas: Manejo de Microsoft Office y SAP.Manejo de relaciones con proveedores.Inglés avanzado (preferible).

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period