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HRBP Manager

UMU Tokyo

【職務内容】人事労務のフルサイクル管理: 入社、異動、退職手続きなど、人事プロセスの全般における管理・実行を担当し、スムーズな運用を担保する。労務管理・ER(従業員関係): 従業員面談、勤怠管理、休暇制度の運用を含めた労務リスク管理を行う。労働関係の課題やトラブルに対して独立して対応・解決する。給与...

Human Resources onsite