SECONTEC

Inside Sales - Professional (m/w/d), ab Q1-2026

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Job Description

SECONTECDAS S IN SECONTEC STEHT FÜR SPITZENTEAM.Aber auch für "super", "saubere Arbeit", "sicheres Arbeitsumfeld", "Spaß bei der Arbeit" und "sicher immer wieder gerne". Obwohl wir ein stetig wachsendes, dynamisches Unternehmen sind, bilden die Mitarbeiter*innen das Herzstück der SECONTEC. Deswegen sorgen wir seit der Gründung im Jahr 2009 für ein möglichst angenehmes Arbeitsumfeld und gleiche Chancen für alle.Ihre AufgabenStellenbeschreibungDer Inside Sales ist für die Abwicklung von eingehenden und ausgehenden Vertriebsaktivitäten, die Bearbeitung von Kundenanfragen, die Generierung von Leads und die Unterstützung des Außendienstteams verantwortlich. Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf dem Aufbau starker Kundenbeziehungen, dem Verständnis der Kundenbedürfnisse und dem Beitrag zum allgemeinen Umsatzwachstum unseres Geschäftsbereichs Mobile Videoüberwachung.Lead Management & Vertriebsunterstützung Sie bearbeiten eingehende Anrufe, E-Mails und Anfragen von potenziellen KundenSie generieren und qualifizieren Leads durch Outbound-Anrufe, Nachfassaktionen und DatenbankverwaltungSie unterstützen das Außendienstteam bei der Dokumentation, Terminplanung und Koordination Kundenbeziehungsmanagement Regelmäßige Kommunikation mit neuen und bestehenden KundenKundenanforderungen verstehen und geeignete Produkte oder Dienstleistungen empfehlenSicherstellen, dass Kundenanfragen zeitnah beantwortet werden und Kundendienstleistungen im After-Sales erbringen Vertriebsabläufe und Dokumentation Angebote, Stellpläne und Kundenaufträge vorbereitenFühren Sie genaue Aufzeichnungen über Interaktionen, Leads und Vertriebsaktivitäten im CRMKoordination und Zusammenarbeit Koordination mit anderen Abteilungen wie Backoffice, Logistik, Finanzen und technischen Teams für eine zeitnahe AuftragsabwicklungEnge Zusammenarbeit mit Marketingteams bei Kampagnen, E-Mail-Versand und anderen Aktivitäten zur Lead-GenerierungZielerreichung Erreichen Sie wöchentliche/monatliche Umsatz- und Lead-GenerierungszieleBeitrag zum Umsatzwachstum durch die Generierung und Umwandlung von Leads in erfolgreiche VerkäufeIhr ProfilBildung Abschluss in einem kaufm. Beruf, Marketing, Handel oder einem verwandten Bereich (von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich) Erfahrung 1–3 Jahre Erfahrung im Innendienst, Telesales, Kundenservice oder in der Lead-GenerierungErfahrung mit CRM-Tools, MS Office, Outlook sind von Vorteil Fähigkeiten Ausgezeichnete mündliche und schriftliche KommunikationsfähigkeitenAusgeprägte KundenorientierungFähigkeit, mehrere Aufgaben zu verwalten und effektiv Prioritäten zu setzenGute Verhandlungs- und ÜberzeugungsfähigkeitenBeherrschung von MS Office (Word, Excel, PowerPoint)Wichtige Eigenschaften Positive Einstellung und EigenmotivationZielorientiert und diszipliniertAusgeprägtes Auge fürs DetailTeamplayer mit ausgeprägten zwischenmenschlichen FähigkeitenWarum wir?Attraktives Vergütungspaket aus Fixum und ergebnisorientierter Provision, sowie Urlaubs-/ WeihnachtsgeldRemote Arbeitsplatz (HomeOffice) in DeutschlandLaptop und FirmenhandyWeiterbildungsmöglichkeiten und EntwicklungsperspektivenAngenehmes Arbeitsklima in einem jungen, motivierten TeamÜber uns"Lieber in etwas der Beste sein, anstatt in vielen Dingen nur Mittelmaß" - danach richten wir unser Handeln aus und haben unseren Fokus auf innovative, KI-basierte Video-Analysesysteme gesetzt. Seit fast 15 Jahren steht die SECONTEC Gruppe für maßgeschneiderte High-End Sicherheitssysteme mit denen wir die komplexesten Kundenbedürfnisse erfüllen dürfen. Individualität und eine hohe Beratungsqualität ist die Basis unseres Wachstums der letzten Jahre.Die SECONTEC Gruppe bietet neben Festinstallationen auch mobile Überwachungslösungen sowie das Monitoring im eigenen Video Operation Center an. Mit unseren Leistungen sind wir sowohl in Deutschland, als auch in Österreich und der Schweiz vertreten.Als mittelständisches Unternehmen zeichnen uns kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien aus. Durch unsere wertschätzende Unternehmenskultur werden die Mitarbeiter in die Unternehmensentwicklung zur Verbesserung unserer Kundenbindung mit eingebunden.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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