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Vertriebsleiter (m/w/d)

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Job Description

Ihre AufgabenFührung und Entwicklung der Mitarbeitenden in der Vertriebsabteilung• Steuerung und Controlling der Vertriebsaktivitäten• Weiterentwicklung der Marktposition• Aktive Beobachtung des Wettbewerbs und Erarbeitung einer Maßnahmenstrategie zur Abstimmung mit dem Management• Umsatzverantwortung, Kennzahlen-Monitoring sowie -Reporting• Akquisition und Betreuung nationaler und internationaler Vertriebspartner• Koordination und Abstimmung der globalen Vertriebsaktivitäten• Permanente Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und somit Sicherstellung erfolgreicher Verhandlungsführung sowie kompetenter Kundenberatung• Initiierung und Koordination interner Kundenprojekte sowie Ausarbeitung innovativer, technischer Lösungen in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit• Erschließung neuer Märkte und Anwendungsgebiete in Abstimmung mit der Abteilung F&E• Optimierung der Vertriebsstrukturen und -prozesse unter Einsatz moderner Methoden• Kundenbesuche, Begleitung von Mitarbeitenden sowie Teilnahme an Produktmessen• Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsteams mit derzeit 18 MitarbeitendenIhr ProfilAbgeschlossenes kaufm. Studium oder vergleichbare Ausbildung• Mind. 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb von erklärungsintensiven Produkten• Englisch fließend in Wort und Schrift• Verhandlungsgeschick• Eigenverantwortliche sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise• Sicheres Auftreten, hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit und verantwortungsbewusstes HandelnDie Bereitschaft zu umfangreicher Reisetätigkeit versteht sich von selbstWas wir bietenEine leitende Funktion, in der Sie die Entwicklung unseres Unternehmens mitgestalten können• Ein abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitfeld• Eigenständiges Arbeiten in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie berichten unmittelbar der Geschäftsleitung• Ein Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und international erfolgreichem Familienunternehmen• Eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht, Ideen, Tatkraft und Initiative einzubringen• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team• Eine individuelle und fundierte Einarbeitungsphase mit einem gezielten Wissenstransfer• Eine angemessene, attraktive und leistungsbezogene Vergütung bestehend aus einem Festgehalt und einer erfolgsabhängigen Vergütungskomponente• Ein Dienstwagen mit der Berechtigung zur privaten Nutzung• Die Möglichkeit, mit einer betrieblichen Altersvorsorge für die Zukunft vorzusorgen Diverse Mitarbeiter-Benefits runden unser Angebot ab.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, schriftlich oder per E-Mail, unter Beifügung der üblichen Bewerbungsunterlagen und Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen EintrittszeitpunktRichten Sie Ihre Bewerbung bitte an:Weber Maschinentechnik GmbHz.H. Frau Sabine ZocheIm Boden 5-8, 1057334 Bad Laasphes.zoche@webermt.deTel.: 02754 398-126

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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